Arquivo da Categoria ‘Saúde e Segurança’
quarta-feira, 4 de março de 2020
A ISO 45001 possui extrema importância no gerenciamento de riscos e oportunidades de SST, com adoção de medidas preventivas de proteção no ambiente de trabalho.
O conhecimento dos requisitos para um sistema de gestão de saúde e segurança no trabalho (SST) previne problemas relacionados ao ambiente de trabalho, tendo como consequência positiva a melhora no desempenho de seus colaboradores.
A INNTELECTUS auxiliará, a valores acessíveis, sua empresa implantar a ISO 45001:2018.
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segunda-feira, 6 de janeiro de 2020
Com a publicação da norma ISO 45001, em 04/05/2018, faz-se necessário iniciar o mais breve possível os trabalhos para migração, uma vez que seu prazo final é 2021 (ano que vem).
Uma empresa certificada em ISO 45001 demonstrará ao mercado e aos clientes compromisso com o meio ambiente e as condições de segurança de seus colaboradores.
A INNTELECTUS auxiliará, a valores acessíveis, sua empresa realizar a migração da OHSAS 18001:2007 a ISO 45001:2018.
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quarta-feira, 4 de dezembro de 2019
Comparada à OHSAS 18001:2007, a ISO 45001:2018 exige um Sistema de Gestão de SST mais estratégico e de maior compatibilidade, a fim de reduzir/minimizar os riscos para os trabalhadores e outras partes pertinentes.
Vale lembrar que a OHSAS 18001:2017 perderá sua validade em 2021. É de suma importância que sua empresa inicie imediatamente o processo de migração, evitando assim riscos de perda de seu certificado e custos maiores para reimplantação.
BENEFÍCIOS DA IMPLANTAÇÃO DA ISO 45001:
* Redução de incidentes no trabalho;
* Clareza a todos os colaboradores sobre assuntos de SST;
* Fortalecimento da conformidade com requisitos legais e regulatórios;
* Demonstração de responsabilidade da marca, pelo comprometimento com um ambiente de trabalho seguro;
* Alinhamento da Política e Objetivos de SST com as estratégias do negócio;
* Promoção do “pensamento baseado em risco” em assuntos de SST;
* Satisfação interna, pela busca dos resultados de um sistema estruturado;
* Alcance de um padrão reconhecido internacionalmente.
O desenvolvimento e a implantação de um sistema de gestão de SST, voltado à certificação na ISO 45001:2018, envolve as seguintes etapas:
Diagnóstico: O processo inicia-se com uma visita para medição da potencialidade dos cenários de sua empresa;
Plano diretor: Após o diagnóstico, é elaborado um plano de trabalho, que demonstra a demanda atividades por prazos, visando o controle mensal
Implantação e Auditorias Internas: Colocamos em prática soluções atualizadas do mercado, visando a preparação para a certificação
Treinamentos: Qualificamos os envolvidos, de acordo com a necessidade de cada organização
A INNTELECTUS o auxiliará em todo o processo de migração, com custos compatíveis ao orçamento de sua empresa.
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quarta-feira, 27 de novembro de 2019
Uma das principais mudanças na ISO 9001:2015 foi que o conceito de potencial de não conformidade foi substituído pelo conceito de risco, sendo que esse desvio da prevenção para a correções nos SGQ ocorreu por várias razões.
Há três principais motivos e suas soluções:
– Primeira Razão:
O conceito de potencial de não conformidade era difícil de entender.
– Solução:
* substitua potencial de não conformidade por risco.
– Segunda Razão:
Não havia um método claro disponível para identificar e resolver possíveis não conformidades.
– Solução:
* aplique um método, como o descrito na ISO 31000 – Gestão de riscos – Diretrizes.
* demonstrar e convencer a alta gerência de que é melhor prevenir do que remediar.
A INNTELECTUS realiza consultoria de implantação Norma ISO 9001 e 31000 Gestão de Riscos.
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segunda-feira, 14 de outubro de 2019
Ter uma certificação ISO 45001 é crucial para a segurança de seu colaboradores. Mas quais as suas vantagens? Mostramos abaixo os 5 principais pontos, listando sua importância:
1- permitir às organizações fornecer locais de trabalho seguros e saudáveis, por prevenção de lesões relacionadas com o trabalho e problemas de saúde;
2- garantir que a gestão de saúde e de segurança esteja alinhada com a direção estratégica da organização;
3- melhorar a integração com outras normas de sistemas de gestão
4- aumentar o envolvimento da liderança nas questões de saúde e segurança, inclusive na proteção dos trabalhadores contra represálias ao relatar incidentes, perigos, riscos e oportunidades;
5- melhorar o desempenho da saúde e segurança ocupacional
Lembramos que as empresas Certificadas OHSAS 18001 devem realizar a transição para Norma ISO 45001:2018. Se sua empresa ainda não migrou, a INNTELECTUS o auxiliará no processo.
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quarta-feira, 3 de julho de 2019
A ISO 45001 é uma norma internacional para o Sistema de Gestão de Saúde e Segurança Ocupacional (SGSSO), cujo principal papel é trazer melhorias referentes a saúde e segurança do colaborador em seu ambiente de trabalho, além de preservar a empresa evitando acidentes em suas atividades.
Desenvolvida para implantação em diversificadas empresas, de todos os tamanhos e setores, a ISO 45001 vem com o objetivo de direcionar as organizações de forma eficaz na melhoria da segurança dos trabalhadores de todo o mundo.
Sua estrutura permite uma alta compatibilidade com outras normas de Sistemas de Gestão, tornando ainda mais fácil a decisão da implantação da ISO 45001 às empresas que já atuam num padrão ISO ou que já possuem a ISO 9001 e/ou ISO 14001.
Se sua empresa possui a certificação OHSAS 18001 (Occupational Health and Safety Assessment Series), a migração é obrigatória à ISO 45001 uma vez que a OHSAS será descontinuada.
Não deixe para última hora! Entre em contato conosco:
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terça-feira, 11 de junho de 2019
As informações de Saúde e Segurança do Trabalho – SST (última fase de implantação) que deverão ser enviadas ao eSocial, começarão a ser exigidas a partir de julho/2019 para as empresas do Grupo 1, conforme cronograma de implementação do eSocial.
Para os demais grupos, tal obrigação será (se não houver alteração futura) a partir de:
– Jan/2020 para o Grupo 2;
– Julho/2020 para o Grupo 3;
– Jan/2021 para o Grupo 4.
As informações de SST é, dentre todas, a fase de maior complexidade em termos de conhecimento sobre a empresa, tendo em vista que envolve a exposição de cada ambiente da organização, os riscos de cada atividade, o monitoramento dos riscos e da saúde do trabalhador, bem como as comprovações sobre treinamentos e capacitações para o desenvolvimento de cada atividade.
Considerando que hoje o monitoramento (pelos órgãos fiscalizadores) no aspecto de Saúde e Segurança do Trabalho é feito eventualmente, tendo em vista que só ocorre diante de uma fiscalização pelo Ministério do Trabalho (atual Secretaria Especial de Previdência e Trabalho – SEPT), atualmente muitas empresas cumprem estes requisitos de forma parcial, cujas informações sequer são informatizadas.
Importante lembrar também que essa fase do eSocial exige maior integração com outros departamentos da empresa para consolidar as informações, evitando eventuais divergências entre os dados informados e a prática operacional adotada.
A prática e os registros dos treinamentos exigidos pelas Normas Regulamentadoras (NRs) também serão outras mudanças que as empresas deverão se atentar, pois visam comprovar, efetivamente, que estão adotando todas as medidas preventivas de modo a minimizar a incidência de acidentes de trabalho.
As empresas certificadas na ISO 45001 serão beneficiadas na informações e que demonstra que a empresa possui o SST dentro dos requisitos desejados.
A INNTELECTUS possui consultores habilitados na implantação do SST para implantação e certificação da ISO 45001, e experientes nas exigências de Saúde e Segurança do Trabalho do eSocial
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quinta-feira, 16 de maio de 2019
Completado 1 ano de sua publicação, em março/2018, a migração à ISO 45001:2018 é obrigatória uma vez que substituirá a OHSAS 18001.
Os requisitos para um Sistema de Gestão de Segurança e Saúde no Trabalho a uma organização provê condições de segurança e saúde, prevenindo lesões e doenças relacionadas ao trabalho, bem como melhorar proativamente seu desempenho de SST.
No entanto, é desejável – e fator diferencial no mercado – que sua empresa inicie os planos para migração à ISO 45001:2018. Não deixe para a última hora!
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segunda-feira, 25 de março de 2019
Com a implementação de estrutura da norma ISO 31000:2018, o conteúdo dos seus requisitos e os passos principais têm foco na seleção de técnicas para o processo de avaliação de riscos, tendo conhecimento do papel da ISO 31000 nas novas normas ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 entre outras.
A partir da gestão de riscos, orientações sobre implantação de como adicionar valor aos sistemas de gestão existentes em sua organização, considerando a probabilidade de alcançar os objetivos de melhora garantindo que seus clientes receberão o produto/serviço com qualidade.
Deseja implementar a ISO 31000:2018 em sua empresa, tendo mais uma vantagem competitiva no mercado? Entre em contato conosco:
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quinta-feira, 21 de março de 2019
A ISO 45001:2018 completou 1 ano! Sua empresa já iniciou o processo de migração a nova ISO?
A ISO 45001 oferece a oportunidade às organizações alinharem seu direcionamento estratégico com seus sistemas de gestão de SSO e ampliar o foco na melhoria da performance de saúde e segurança ocupacional. Além disso, garante que seus clientes entendam como a SSO é gerenciada em seus negócios.
Saiba os benefícios que sua empresa terá na nova norma:
– Integrabilidade às normas que compõem o SGI
– Contexto da organização
– Anexo SL
– Melhoria contínua do desempenho de SST;
– Atendimento dos requisitos legais e outros requisitos;
Não deixe para a última hora! Inicie o mais rápido possível a migração de sua empresa a ISO 45001:2018!
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