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Posts com a Tag ‘18001’

Norma ISO 45001: principais áreas e contexto organizacional

terça-feira, 22 de maio de 2018

O grande foco da ISO 45001 é o contexto organizacional. A norma exige que a organização leve em conta o que seus principais interessados esperam dela em termos de gestão da saúde e segurança ocupacional. A organização deve determinar os pontos fortes e fracos, internamente e externamente relevantes para seu SGSSO e estabelecer os requisitos pertinentes dessas pessoas e as partes interessadas internas e externas, definir o planejamento e monitoramento dos requisitos desejados.

A intenção da ISO 45001 é fornecer à organização um alto nível de compreensão das questões importantes que podem afetar positiva ou negativamente a forma como ela gerencia suas responsabilidades de saúde e segurança ocupacional em relação aos seus colaboradores.

Questões de interesse são aquelas que afetam a capacidade da organização de atingir seus resultados pretendidos. Entre elas estão os objetivos definidos para seu SGSSO, como o cumprimento de compromissos de políticas de SSO.

É recomendável que se comece o processo de atualização da norma OHSAS 18001:2007 a ISO 45001:2018, pois a partir da publicação da ocorrida em 13/03/2018 as empresas já podem iniciar o processo de transição.

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Principais alterações na ISO 45001:2018

segunda-feira, 2 de abril de 2018

Se sua empresa é certificada OHSAS 18001:2007, conheça as principais alterações na ISO 45001:2018:

Contexto empresarial

Introduz novas cláusulas para a determinação sistemática e monitoramento do contexto empresarial no âmbito de questões internas e externas.

Colaboradores e outras partes interessadas

Foco aprimorado nas necessidades, expectativas para colaboradores e outras partes interessadas, identificando e compreendendo sistematicamente os fatores que necesitam ser gerenciados dentro do sistema de gestão.

Gerenciamento de riscos e oportunidades

As empresas devem determinar e quando necessário, tomar medidas para enfrentar quaisquer riscos ou oportunidades que possam impactar a capacidade do sistema de gestão para entregar os resultados desejados, incluindo a melhoria da saúde e segurança no local de trabalho.

Comprometimento da liderança e gestão

A alta administração tem mais ênfase para se envolver ativamente e assumir a responsabilidade pela eficácia do sistema de gestão.

Objetivos e Desempenho
Objetivos reforçados para melhorias e avaliação de desempenho

Requisitos ampliados relacionados à:
– Participação e consulta
– Comunicação: mais prescritiva em relação as formas de comunicação, incluindo determinação do que, quando e como comunicar.
– Compras, incluindo processos terceirizados, e contratados

Vale lembrar que a ISO 45001:2018 substitui a OHSAS 18001:2007, cujo prazo máximo para migração será de três anos, contando a partir da data da publicação (13/03/2018).

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Diagnóstico para Transição de Norma ISO 45001:2018

terça-feira, 27 de março de 2018

É recomendável que se comece o processo de atualização da norma OHSAS 18001:2007 a ISO 45001:2018, pois a partir da publicação da ocorrida em 13/03/2018 as empresas já podem iniciar o processo de transição.

Os processos e a documentação do sistema precisarão ser revisados e alinhados de acordo com os novos requisitos, ocorrendo em seis fases:

1- Diagnóstico situação atual dos processos
2- Contexto da Organização
3- Gestão de Riscos
4- Suprimentos
5- Indicadores
6- Auditorias Internas

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Prepare-se para a ISO 45001:2018

quinta-feira, 8 de março de 2018

Publicada em 13/03/2018, a ISO 45001:2018 substitui a norma OHSAS 18001:2007 com intuito de ser um padrão global para a certificação do Sistema de Gestão de Saúde e Segurança no Trabalho

A nova norma promove uma abordagem de riscos nas partes internas e externas, enfatizando a importância e decisão estratégica das empresas no Sistema de Gestão da Saúde e Segurança (OHSMS) no ambiente de trabalho.

O prazo máximo para migração será de três anos, contando a partir da data da publicação.

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Obrigatoriedade da manutenção de sistemas de ar condicionado

quarta-feira, 24 de janeiro de 2018

Foi sancionada em 04 de janeiro, pelo presidente Michel Temer, a Lei Federal nº 13.589, que torna obrigatória a execução de um plano de manutenção, operação e controle (PMOC) de sistemas e aparelhos de ar-condicionado em edifícios de uso público e coletivo, inclusive produtivos, laboratoriais e hospitalares, estes últimos obedecendo a regulamentos específicos, visando à eliminação ou minimização de riscos potenciais à saúde dos ocupantes.

De acordo com a nova Lei, deverão ser obedecidos os parâmetros normativos e de qualidade regulamentados pela Agência Nacional de Vigilância Sanitária (Anvisa) e as normas técnicas da Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT).

Segundo o presidente do Comitê Nacional de Climatização e Refrigeração e da Associação Brasileira de Refrigeração, Ar Condicionado, Ventilação e Aquecimento (Abrava), Arnaldo Basile, “foi uma longa luta, de mais de 15 anos, apoiado pela sociedade civil, que clamava pela aprovação desta lei, que trará enormes benefícios, principalmente, para a saúde da população. São inúmeras as doenças comprovadamente causadas pela má qualidade do ar, neste caso geradas por manutenção inadequada de sistemas de ar condicionado. De outra parte, os proprietários e usuários dos imóveis devem conscientizar-se que a boa manutenção planejada traz benefícios para seus empreendimentos, reduções nos custos com uma manutenção planejada, substituição de equipamentos obsoletos no momento adequado, redução dos riscos de incêndios e acidentes pessoais, possibilidade de reduções nos custos dos seguros, e fundamentalmente, melhor qualidade de vida”.

“Estamos felizes por essa conquista e por terem citado as normas técnicas na lei. A ABNT é uma entidade privada que contribui na implementação de políticas públicas. Em sintonia com as preocupações da Abrava, estamos desenvolvendo em conjunto um programa de treinamento especializado para que os profissionais do setor estejam devidamente qualificados e saibam utilizar adequadamente as normas técnicas, atendendo assim às expectativas da lei”, complementa Ricardo Fragoso, diretor geral da ABNT.

O texto da Lei determina que os proprietários, locatários e prepostos responsáveis por sistemas de climatização já instalados terão o prazo de 180 dias, a partir da regulamentação da lei, para o cumprimento de todos os seus dispositivos.

Isto provocará uma mudança no comportamento dos usuários, que com o tempo perceberão os benefícios que um sistema de climatização e ar condicionado bem operado e mantido propicia. Por outro lado, o exercício das boas práticas de engenharia, gerará mais e melhores oportunidades de empreendimentos e empregos aos profissionais e empresas do setor de Ar Condicionado, Ventilação, Refrigeração e Aquecimento (AVACR), contribuindo assim para o desenvolvimento econômico e social do Brasil.

ABNT/CB-055

A ABNT possui um Comitê responsável por elaborar as normas para ar-condicionado, o Comitê Brasileiro de Refrigeração, Ar-Condicionado, Ventilação e Aquecimento (ABNT/CB-055), cuja secretaria técnica está a cargo da Abrava.

Este Comitê tem como escopo a Normalização no campo da refrigeração, ar condicionado, ventilação e aquecimento compreendendo refrigeração comercial e industrial, ar condicionado comercial e industrial, ventilação comercial e industrial e aquecimento convencional e solar, no que concerne à terminologia, classificação; identificação; desempenho e ensaios de máquinas, equipamentos e sistemas; projeto, execução e manutenção de sistemas; conservação de alimentos perecíveis; conforto humano; qualidade do ar e conservação de energia em ambiente comercial e industrial.

São cerca de 40 normas publicadas sobre o assunto.

Fonte: Assessoria de Imprensa ABNT

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Conheça a ISO 45001 – Segurança ocupacional e de saúde

terça-feira, 13 de junho de 2017

Mais de 6.300 pessoas morrem diariamente em acidentes relacionados a trabalho ou doença, totalizando aproxidamente 2,3 milhões por ano*

O impacto das lesões e doenças ocupacionais é significativo, tanto para os empregadores quanto para a economia em geral, resultando em perdas por aposentadorias antecipadas, redução de equipe e aumento dos custos de seguros.

Para reduzir este problema, o ISO está desenvolvendo um novo padrão, ISO 45001, Sistemas de Gerenciamento de Segurança e Saúde Ocupacional – Requisitos, que ajudarão as organizações a reduzir esse déficit, fornecendo uma estrutura para melhorar a segurança dos funcionários, reduzir os riscos no local de trabalho, e criar melhores e mais seguras condições de trabalho no mundo todo.

O padrão está sendo desenvolvido atualmente por um comitê de especialistas em saúde e segurança ocupacional, e seguirá outras abordagens de sistemas de gerenciamento genéricos, como ISO 14001 e ISO 9001.

Levará em consideração outros padrões internacionais nesta área, como o OHSAS 18001, as diretrizes internacionais da Organização Internacional do Trabalho – Segurança e Saúde no Trabalho (OIT-OSH), vários padrões nacionais, as normas e convenções internacionais do trabalho da OIT.

* Fonte: Organização Internacional do Trabalho

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